L’ARCT et Smart s’entredéchirent sur des impôts non payés

Réagissant au communiqué de l’ARCT lui exigeant de régulariser ses impayés dus à l’Etat du Burundi, la société Smart réfute ces accusations et demande plutôt des explications de la part de l’OBR.

« On ne souhaite pas débourser de l’argent pour des choses que l’on ne devrait pas payer », a indiqué Jean-Marie Lacroix, directeur commercial au sein de Smart, en réaction au communiqué de l’ARCT du 2 juin qui l’invite à payer ses dettes envers l’Etat du Burundi. Il se dit en complet désaccord sur tous les montants à payer. « Ce sont des montants qui sont l’objet de discussions avec l’Office burundais des Recettes et qui sont confidentiels ». D’après M. La croix, il y a des montants sur lesquels l’OBR et Smart sont d’accord et d’autres sur lesquels ils divergent.

Accusé par l’Agence de Régulation et de Contrôle des Télécommunications de ne pas régulariser sa situation d’endettement à moins de deux mois de l’expiration de sa licence d’exploitation, la société de téléphonie mobile, elle, fait savoir qu’elle respecte ses obligations.

D’après son directeur commercial, les échanges de courriers datent des années 2017, 2018, 2019 et 2020. Ce qui, pour lui, prouve que l’ARCT est en tort quand elle parle d’une situation qui date de 2 mois d’échéance.

Jean-Marie La croix regrette que l’OBR lui ait proposé de payer ses dettes supposées et se faire rembourser en cas d’erreur. « Ferait-on cela avec le gouvernement ? » fait mine de s’interroger M. Lacroix. A cause de nombreuses taxes imposées (taxes sur les minutes, sur les datas, les redevances, etc.) aux entreprises de télécommunications au Burundi, le directeur commercial de Smart trouve qu’il peut y avoir des erreurs. Pour lui, il y a une accumulation de taxes.

Et de juger, par ailleurs, que la proposition « payer d’abord, on verra » de l’OBR ne peut pas fonctionner quand on sait que des correspondances de 2020 n’ont pas encore de réponse. «Si déjà cela prend plus de deux ans, combien d’années devrons-nous attendre après avoir payé ?», s’inquiète-t-il.

« La solution réside dans le dialogue »

Pour le directeur commercial de Smart, la solution réside dans le dialogue. « C’est ce que nous demandons. Notre volonté est de payer. Le montant est disponible bien qu’il ne l’était pas il y a quelque temps », martèle-t-il. Et dès que la réunion se tiendra avec les concernés, notamment entre Smart, l’OBR, le ministère en charge des finances et la présidence de la République sur « les montants indûment réclamés », le haut cadre de la compagnie de téléphonie mobile promet de rembourser ses dettes dans les plus brefs délais. Il espère que cela aura lieu avant l’expiration de la licence d’exploitation. M. Lacroix encourage l’Office burundais des recettes à prendre « les impôts dus », car la partie « indûment calculée » est, elle, largement minoritaire.

Quant à l’ARCT, elle dit regretter que malgré les correspondances échangées et les prolongations des délais de payement, la société Smart n’est pas encore parvenue à régulariser sa situation. Néanmoins, sa licence d’exploitation du Réseau GSM au Burundi prenant fin le 27 juillet 2022, cette société a déjà introduit son dossier de demande de son renouvellement. Un renouvellement qui, d’après l’ARCT, sera conditionné par la liquidation préalable de la totalité de sa dette envers l’Etat du Burundi.

L’Office Burundais des recettes s’est refusé à tout commentaire sur un dossier que ce dernier affirme être en examen au niveau des instances supérieures.

Source: IWACU Burundi

Microsoft announces Viva Sales, redefining the seller experience and enhancing productivity

Viva Sales works with any seller’s CRM to automate data entry and brings AI-powered intelligence to sellers in Microsoft 365 and Microsoft Teams

REDMOND, Wash., June 16, 2022 /PRNewswire/ — On Thursday, Microsoft Corp. announced Microsoft Viva Sales, a new seller experience application. Viva Sales enriches any CRM system with customer engagement data from Microsoft 365 and Microsoft Teams, and leverages AI to provide personalized recommendations and insights for sellers to be more connected with their customers. This helps sellers more seamlessly personalize their customer engagements toward faster deal closure.

Microsoft company logo.

Employees are demanding more from their employers in today’s hybrid world — from the tools they use, to the hours and locations they work. This is especially true for salespeople. Viva Sales enables sellers to capture insights from across Microsoft 365 and Teams, eliminate manual data entry, and receive AI-driven recommendations and reminders — all the while staying in the flow of work. Viva Sales streamlines the seller experience by surfacing the insights with the right context within tools salespeople already use, saving sellers time and providing the organization with a more complete view of the customer.

“The future of selling isn’t a new system. It’s bringing the information sellers need at the right time, with the right context, into the tools they know, so their work experience can be streamlined,” said Judson Althoff, Executive Vice President and Chief Commercial Officer at Microsoft. “Empowering sellers to spend more time with their customers has been our goal — and we’ve done that by reimagining the selling experience with Viva Sales.”

“Sellers rely on digital collaboration and productivity tools to connect with customers and close deals, but a lot of the insights they uncover with these tools don’t make it into the CRM,” said Paul Greenberg, founder and managing principal, The 56 Group. “Microsoft is taking on this challenge by offering a solution that complements the CRM. Viva Sales automates the busy work, captures critical information about the customer and helps sellers get the job done.”

Reimagining the seller experience

Viva Sales builds on Microsoft Viva, which was launched last year. Viva provides an integrated employee experience platform that brings together communications, knowledge, learning, goals and insights to empower every person and team to be their best from anywhere. Viva Sales delivers the first role-based Viva application designed specifically for sellers:

  • Viva Sales provides tools for sellers to do their jobs, while providing the insights that sales leadership needs. As sellers are working, they can tag customers in Outlook, Teams or Office applications like Excel, and Viva Sales will automatically capture it as a customer record, layered with all relevant data about the customer. Being able to automatically capture this level of customer engagement data was not available previously. This data can easily be shared with team members while collaborating in Office and Teams without retyping or looking it up in a CRM.
  • Powered by data and AI, Viva Sales recommends next steps to progress a customer through the sales funnel, prioritizes work and next steps, and enables sellers to access full history and customer interaction materials. Real-time customer insights provide a deeper understanding of where each customer is in their purchase journey, and how to guide the relationship.
  • Viva Sales also provides AI-driven recommendations to enable sellers to enhance their customer engagement — optimizing follow-through with next best steps, actionable reminders, and recommendations to accelerate and close more sales. Viva Sales is using Context IQ, announced last fall, to ensure relevant content is connected across Microsoft apps and services — like Dynamics 365 and Microsoft 365 — so sellers save time and stay in the flow of work.

With Viva Sales, we are creating a new category of application addressing the selling experience. Microsoft is uniquely positioned to offer this type of application within the productivity and collaboration apps employees are already using.

To learn more, visit the Official Microsoft Blog and the Microsoft Dynamics 365 blog.

Microsoft (Nasdaq “MSFT” @microsoft) enables digital transformation for the era of an intelligent cloud and an intelligent edge. Its mission is to empower every person and every organization on the planet to achieve more.

Logo – https://mma.prnewswire.com/media/1702517/Microsoft_Company_Logo.jpg

Note to editors: For more information, news and perspectives from Microsoft, please visit the Microsoft News Center at http://news.microsoft.com. Web links, telephone numbers and titles were correct at time of publication but may have changed. For additional assistance, journalists and analysts may contact Microsoft’s Rapid Response Team or other appropriate contacts listed at https://news.microsoft.com/microsoft-public-relations-contacts.

‫مايكروسوفت تعلن عن تطبيق Viva Sales، لإعادة تعريف تجربة البائع وتعزيز الإنتاجية

يتعامل تطبيق Viva Sales مع إدارة علاقات العملاء ( CRM ) لأي بائع من أجل أتمتة إدخال البيانات وتجلب الذكاء المدعوم بالذكاء الاصطناعي للبائعين في مايكروسوفت 365 ومايكروسوفت تيمز ( Microsoft Teams )

ريدموند، واشنطن، 16 يونيو 2022 / PRNewswire / — أعلنت شركة مايكروسوفت يوم الخميس عن تطبيق Viva Sales من مايكروسوفت، وهو تطبيق جديد لتجربة البائع. يُثري تطبيق Viva Sales أي نظام لإدارة علاقات العملاء ببيانات تفاعل العملاء من مايكروسوفت 365 ومايكروسوفت تيمز، ويستفيد من الذكاء الاصطناعي لتقديم توصيات ورؤى مخصصة للبائعين ليكونوا أكثر ارتباطًا بعملائهم. يساعد هذا البائعين على تخصيص تفاعلات عملائهم بسلاسة أكبر نحو إغلاق أسرع للصفقات.

Microsoft company logo.

كما يطالب الموظفون بالمزيد من أصحاب العمل في عالم اليوم المختلط؛ بدءًا من الأدوات التي يستخدمونها وصولًا إلى الساعات والمواقع التي يعملون فيها. وهذا ينطبق بشكل خاص على مندوبي المبيعات. كما يمكّن تطبيق Viva Sales البائعين من الحصول على رؤى من كل من مايكروسوفت 365 ومايكروسوفت تيمز، والتخلص من الإدخال اليدوي للبيانات، وتلقي التوصيات والتذكيرات المستندة إلى الذكاء الاصطناعي؛ كل ذلك أثناء البقاء في تدفق العمل. يعمل تطبيق Viva Sales على تبسيط تجربة البائع من خلال إبراز الرؤى مع السياق الصحيح ضمن الأدوات التي يستخدمها مندوبو المبيعات بالفعل، مما يوفر وقت البائعين ويزود المؤسسة برؤية أكثر اكتمالاً عن العميل.

صرح جودسون ألتوف، نائب الرئيس التنفيذي والمدير التجاري في شركة مايكروسوفت، قائلًا: “إن مستقبل البيع ليس نظامًا جديدًا. إنه يوفر المعلومات التي يحتاجها البائعون في الوقت المناسب، وفي السياق المناسب، ضمن الأدوات التي يعرفونها، بحيث يمكن تبسيط خبرتهم في العمل. لقد كان هدفنا هو تمكين البائعين من قضاء المزيد من الوقت مع عملائهم وقد نجحنا في ذلك من خلال إعادة تصور تجربة البيع باستخدام تطبيق Viva Sales “.

كما صرح بول جرينبيرج، المؤسس والمدير الإداري لشركة The 56 Group : “يعتمد البائعون على أدوات التعاون والإنتاجية الرقمية للتواصل مع العملاء وإغلاق الصفقات، ولكن الكثير من الأفكار التي يكتشفونها باستخدام هذه الأدوات لا تدخل في إدارة علاقات العملاء. تواجه شركة مايكروسوفت هذا التحدي من خلال تقديم حل يكمل إدارة علاقات العملاء. كما يقوم تطبيق Viva Sales بأتمتة العمل المتكدس، وتحديد المعلومات الهامة عن العميل ويساعد البائعين على إنجاز المهام”.

إعادة تصور تجربة البائع

يعتمد تطبيق Viva Sales على Microsoft Viva ، التي تم إطلاقها العام الماضي. وتوفر Viva منصة متكاملة لتجربة الموظف تجمع بين الاتصالات والمعرفة والتعلم والأهداف والرؤى لتمكين كل شخص وفريق ليكونوا الأفضل من أي مكان. كما يقدم تطبيق Viva Sales أول تطبيق من Viva قائم على إلى الأدوار المصمم خصيصًا للبائعين:

  • يوفر تطبيق Viva Sales أدوات للبائعين لإنجاز مهامهم، مع توفير الأفكار التي تحتاجها قيادة المبيعات. يستطيع العاملون أثناء القيام بإنجاز أعمالهم تمييز على العملاء في أوت لوك ( Outlook ) أو تيمز ( Teams ) أو تطبيقات أوفيس ( Office ) مثل إكسيل (Excel) ، وسيتولى تطبيق Viva Sales تلقائيًا تسجيله كسجل للعميل، مع طبقات من جميع البيانات ذات الصلة حول العميل. لم تكن القدرة على الوصول لهذا المستوى تلقائيًا من بيانات تفاعل العملاء متاحة مسبقًا. يمكن مشاركة هذه البيانات بسهولة مع أعضاء الفريق أثناء التعاون في أوفيس وتيمز دون إعادة كتابتها أو البحث عنها في إدارة علاقات العملاء.
  • يوصي تطبيق Viva Sales ، مدعومًا بالبيانات والذكاء الاصطناعي، بالخطوات التالية لإحراز تقدم للعميل من خلال مسار المبيعات، وتحديد أولويات العمل والخطوات التالية، وتمكين البائعين من الوصول إلى السجل الكامل ومواد تفاعل العملاء. يوفر رؤى العملاء في الوقت الفعلي فهمًا أعمق لمكان وجود كل عميل في رحلة الشراء، وكيفية توجيه العلاقة.
  • كما يوفر تطبيق Viva Sales توصيات تستند إلى الذكاء الاصطناعي لتمكين البائعين من تعزيز مشاركة العملاء – تحسين المتابعة من خلال أفضل الخطوات التالية والتذكيرات القابلة للتنفيذ والتوصيات لتسريع وإغلاق المزيد من المبيعات.  يستخدم تطبيق Viva Sales حل Context IQ ، الذي تم الإعلان عنه في الخريف الماضي، لضمان توصيل المحتوى ذي الصلة عبر تطبيقات وخدمات مايكروسوفت – مثل دايناميكس 365 ومايكروسوفت 365؛ حتى يوفر البائعون الوقت والاستمرار في تدفق العمل.

إننا، مع تطبيق Viva Sales ، نقوم بإنشاء فئة جديدة من التطبيقات تتناول تجربة البيع. تتمتع شركة مايكروسوفت بموقع فريد لتقديم هذا النوع من التطبيقات ضمن تطبيقات الإنتاجية والتعاون التي يستخدمها الموظفون بالفعل.

 للتعرف على المزيد، تفضل بزيارة مدونة مايكروسوفت الرسمية ( Official Microsoft Blog ) ومدونة مايكروسوفت دايناميكس (Microsoft Dynamics 365 blog )

  تتيح مايكروسوفت (في بورصة ناسداك (“ MSFT” @microsoft التحول الرقمي لعصر السحابة الذكية والحافة الذكية. وتتمثل مهمتها في تمكين كل شخص وكل مؤسسة على هذا الكوكب من تحقيق المزيد.

الشعار –  https://mma.prnewswire.com/media/1702517/Microsoft_Company_Logo.jpg

ملاحظة للمحررين: لمزيد من المعلومات والأخبار ووجهات النظر من مايكروسوفت، يُرجى زيارة مركز أخبار مايكروسوفت على http://news.microsoft.com. كانت روابط الويب وأرقام الهواتف والعناوين صحيحة في وقت النشر؛ لكنها ربما تغيرت. للحصول على مساعدة إضافية، يمكن للصحفيين والمحللين الاتصال بفريق الاستجابة السريعة التابع لشركة مايكروسوفت أو جهات اتصال أخرى مناسبة مدرَجة على https://news.microsoft.com/microsoft-public-relations-contacts.

INSEAD launches LEAD – its first 12-month transformational flagship online programme

The innovative enhanced learning journey prepare executives to Lead, Engage, Advance, Drive  (LEAD)  in an increasingly complex and rapidly changing world

FONTAINEBLEAU, France and SINGAPORE and SAN FRANCISCO, June 16, 2022 /PRNewswire/ — INSEAD, The Business School for the World, today announced the launch of LEAD, its first 12-month flagship online executive education programme to help executives lead in an increasingly complex and rapidly changing world. 

As the world’s leading pioneer in leadership development, the INSEAD LEAD programme is built to offer a transformative, rigorous and impactful learning journey for executives to respond to volatile and ambiguous contexts, looking beyond short-term gains to understand the larger context and create sustainable value and impact for various stakeholders.

The INSEAD LEAD advantage:

  • L EAD yourself, your team and your organisation

The programme goes deeper and further than many other executive education offerings, and is laser-focused on competencies of organisational leadership and aims to thoroughly transform participants’ critical competencies and their ability to deliver global impact.

  • E NGAGE with world-renowned INSEAD faculty, coaches and an international peer community

The rich and diverse cohort of faculty and coaches will challenge and encourage participants to advance how they navigate through business complexities, and lead with meaningful and sustainable impact.

  • A DVANCE your understanding and your personal development

The programme leverages INSEAD’s proficiency in online, virtual and blended learning to deliver high-impact, multi-dimensional and interactive learning experiences. Participants will explore critical business areas and continuously rethinking what it means for them to lead.

  • D RIVE sustainable value and meaningful change in your leadership and across your organisation

The world is currently facing multiple disruptions, from supply chains challenges to geopolitical and energy crises. Where leaders sometimes struggle is discerning the real trends and shifts that are affecting business. The programme offers the tools and techniques to help participants know precisely where to focus energy and resources –by basing on three core pillars: Sensing Value,  Delivering Value, and Sustaining Value.

Charles Galunic , Programme Director for INSEAD LEAD and Professor of Organisational Behaviour, says, “As leaders grapple with today’s complex world, they look to create lasting value amidst all the noise and obstacles. INSEAD LEAD enables executives to gain specialised tools to expand their capabilities, and to develop their vision to create enduring value and impact for their stakeholders. The impactful and rigorous 12-month learning journey helps executives to see the world through multiple lenses and drive meaningful impact and relevant results.”

Severine Guilloux, INSEAD Chief Marketing Officer, comments, “INSEAD has always been at the forefront of innovation and is one of the leading business schools in the world dedicated towards delivering immersive online executive education experiences, which has resulted in outstanding completion rates and strong engagement of the participants. This programme design reflects the two years that we spent closely looking at the changing needs of executives, not only from the point of view of what they learn, but how they learn. The unique learning design is an excellent fit for busy executives looking to advance their career and make an impact. It will be a truly transformational experience.”  

Flexible and high-impact learning experience

One big advantage of LEAD is that participants can learn at a pace convenient to their schedules. Complex concepts are delivered in short snippets in the most comprehensible way though online and asynchronous delivery. The learning journey is further enhanced by live (synchronous) touchpoints, live virtual presentations, and an in-person capstone at INSEAD Europe campus.

Learn more about the INSEAD LEAD Programme here. The first intake begins 29 Nov 2022.

‫إنسياد تطلق برنامج LEAD – أول برنامج تحويلي رائد عبر الإنترنت مدته 12 شهرا

تعد رحلة التعلم المعززة المبتكرة المديرين التنفيذيين ل  L ead  و Engage و Advance و – (LEAD)  Drive في عالم يزداد تعقيدًا ويتغير بسرعة

فونتاينبلو ، فرنسا ، سنغافورة وأبو ظبي، 16 يونيو 2022 / PRNewswire/ — أعلنت إنسياد، كلية إدارة الأعمال من أجل العالم، اليوم عن إطلاق  برنامج LEAD ، وهو أول برنامج تعليمي تنفيذي رائد عبر الإنترنت مدته 12 شهرا لمساعدة المديرين التنفيذيين على القيادة في عالم يزداد تعقيدا وسرعة التغير.

 وباعتباره الرائد الرائد عالميا في تطوير المهارات القيادية، تم تصميم برنامج إنسياد LEAD لتقديم رحلة تعليمية تحويلية وصارمة ومؤثرة للمديرين التنفيذيين للاستجابة للسياقات المتقلبة والغامضة، والنظر إلى ما هو أبعد من المكاسب قصيرة الأجل لفهم السياق الأوسع وخلق قيمة وتأثير مستدامين لمختلف أصحاب المصلحة.

ميزة إنسياد LEAD :

·  ق ود نفسك وفريقك ومؤسستك

ويذهب البرنامج أعمق وأبعد من العديد من عروض التعليم التنفيذي الأخرى، ويركز بالليزر على كفاءات القيادة التنظيمية ويهدف إلى تحويل الكفاءات الحرجة للمشاركين وقدرتهم على تحقيق تأثير عالمي بشكل كامل.

·   تفاعل مع أعضاء هيئة التدريس والمدربين المشهورين عالميًا في INSEAD  ومجتمع الأقران الدولي

ستتحدى المجموعة الغنية والمتنوعة من أعضاء هيئة التدريس والمدربين المشاركين وتشجعهم على تطوير كيفية تنقلهم عبر تعقيدات الأعمال ، والقيادة بتأثير هادف ومستدام.

·  طور  فهمك وتطورك الشخصي

يستفيد البرنامج من كفاءة إنسياد في التعلم عبر الإنترنت والافتراضي والمختلط لتقديم تجارب تعليمية تفاعلية عالية التأثير ومتعددة الأبعاد. سوف يستكشف المشاركون مجالات العمل الهامة ويعيدون التفكير باستمرار في ما يعنيه لهم أن يقودوا.

·   قم بقيادة قيمة مستدامة وقم بتغيير هادف في قيادتك وعبر مؤسستك

يواجه العالم حاليًا اضطرابات متعددة، من تحديات سلاسل التوريد إلى الأزمات الجيوسياسية وأزمات الطاقة. حيث يكافح القادة في بعض الأحيان هو تمييز الاتجاهات والتحولات الحقيقية التي تؤثر على الأعمال. يقدم البرنامج الأدوات والتقنيات لمساعدة المشاركين على معرفة مكان تركيز الطاقة والموارد بدقة – من خلال الاستناد إلى ثلاث ركائز أساسية: الإحساس بالقيمة وتقديم القيمة والحفاظ عليها.

 يقول تشارلز غالونيك ،  مدير برنامج إنسياد LEAD  وأستاذ السلوك التنظيمي: “بينما يتصارع القادة مع عالم اليوم المعقد، فإنهم يتطلعون إلى خلق قيمة دائمة وسط كل الضوضاء والعقبات. تمكن إنسياد LEAD المديرين التنفيذيين من اكتساب أدوات متخصصة لتوسيع قدراتهم ، وتطوير رؤيتهم لخلق قيمة وتأثير دائمين لأصحاب المصلحة. وتساعد رحلة التعلم المؤثرة والصارمة التي تستغرق 12 شهرًا المديرين التنفيذيين على رؤية العالم من خلال عدسات متعددة وإحداث تأثير هادف ونتائج ذات صلة“.

وعلقت سيفيرين غيو، الرئيس التنفيذي للتسويق في إنسياد، قائلة: “لطالما كانت إنسياد في طليعة الابتكار، وهي واحدة من كليات إدارة الأعمال الرائدة في العالم المكرسة لتقديم تجارب تعليمية تنفيذية غامرة عبر الإنترنت، مما أدى إلى معدلات إنجاز متميزة ومشاركة قوية من المشاركين. يعكس تصميم هذا البرنامج العامين اللذين قضيناهما في النظر عن كثب في الاحتياجات المتغيرة للمديرين التنفيذيين ، ليس فقط من وجهة نظر ما يتعلمونه ، ولكن كيف يتعلمون. تصميم التعلم الفريد هو مناسب تماما للمديرين التنفيذيين المشغولين الذين يتطلعون إلى التقدم في حياتهم المهنية وإحداث تأثير. ستكون تجربة تحويلية حقا”.

 تجربة تعليمية مرنة وعالية التأثير

إحدى المزايا الكبيرة ل LEAD هي أنه يمكن للمشاركين التعلم بوتيرة مناسبة لجداولهم الزمنية. يتم تسليم المفاهيم المعقدة في مقتطفات قصيرة بأكثر الطرق فهما من خلال التسليم عبر الإنترنت وغير المتزامن. يتم تعزيز رحلة التعلم بشكل أكبر من خلال نقاط الاتصال المباشرة (المتزامنة)، والعروض التقديمية الافتراضية الحية ، وتتويج شخصي في حرم إنسياد Europe .

 تعرف على المزيد حول برنامج إنسياد LEAD هنا . يبدأ التناول الأول في 29 نوفمبر 2022.

 

ROSEN, TOP RANKED INVESTOR COUNSEL, Encourages HUMBL, LLC Investors with Losses to Secure Counsel Before Important Deadline in Securities Class Action – HMBL

NEW YORK, June 15, 2022 (GLOBE NEWSWIRE) — WHY: Rosen Law Firm, a global investor rights law firm, reminds purchasers of the securities of HUMBL, LLC (OTC: HMBL) and/or the Company’s unregistered digital asset (sold as BLOCKS Exchange Traded Index (“ETXs”) on various cryptocurrency exchanges) between November 1, 2020 and May 19, 2022, both dates inclusive (the “Class Period”) of the important July 19, 2022 lead plaintiff deadline.

SO WHAT: If you purchased Humbl securities and/or the Company’s ETXs during the Class Period you may be entitled to compensation without payment of any out of pocket fees or costs through a contingency fee arrangement.

WHAT TO DO NEXT: To join the Humbl class action, go to https://rosenlegal.com/submit-form/?case_id=6398 or call Phillip Kim, Esq. toll-free at 866-767-3653 or email pkim@rosenlegal.com or cases@rosenlegal.com for information on the class action. A class action lawsuit has already been filed. If you wish to serve as lead plaintiff, you must move the Court no later than July 19, 2022. A lead plaintiff is a representative party acting on behalf of other class members in directing the litigation.

WHY ROSEN LAW: We encourage investors to select qualified counsel with a track record of success in leadership roles. Often, firms issuing notices do not have comparable experience, resources or any meaningful peer recognition. Many of these firms do not actually handle securities class actions, but are merely middlemen that refer clients or partner with law firms that actually litigate the cases. Be wise in selecting counsel. The Rosen Law Firm represents investors throughout the globe, concentrating its practice in securities class actions and shareholder derivative litigation. Rosen Law Firm has achieved the largest ever securities class action settlement against a Chinese Company. Rosen Law Firm was Ranked No. 1 by ISS Securities Class Action Services for number of securities class action settlements in 2017. The firm has been ranked in the top 4 each year since 2013 and has recovered hundreds of millions of dollars for investors. In 2019 alone the firm secured over $438 million for investors. In 2020, founding partner Laurence Rosen was named by law360 as a Titan of Plaintiffs’ Bar. Many of the firm’s attorneys have been recognized by Lawdragon and Super Lawyers.

DETAILS OF THE CASE: According to the lawsuit, defendants violated provisions of the Exchange Act by making false and misleading statements concerning the Company’s growth prospects, technological advancements, international partnerships, and financial benefits for Humbl common stock and digital asset investors, as well as using selectively timed announcements to keep Humbl stock price high so that Company insiders could sell off their holdings into artificially created volume. The complaint also alleges that defendants violated provisions of the Securities Act by selling its unregistered securities (BLOCK ETX digital assets) to investors.

To join the Humbl class action, go to https://rosenlegal.com/submit-form/?case_id=6398 or call Phillip Kim, Esq. toll-free at 866-767-3653 or email pkim@rosenlegal.com or cases@rosenlegal.com for information on the class action.

No Class Has Been Certified. Until a class is certified, you are not represented by counsel unless you retain one. You may select counsel of your choice. You may also remain an absent class member and do nothing at this point. An investor’s ability to share in any potential future recovery is not dependent upon serving as lead plaintiff.

Follow us for updates on LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/the-rosen-law-firm, on Twitter: https://twitter.com/rosen_firm or on Facebook: https://www.facebook.com/rosenlawfirm/.

Attorney Advertising. Prior results do not guarantee a similar outcome.

Contact Information:

Laurence Rosen, Esq.
Phillip Kim, Esq.
The Rosen Law Firm, P.A.
275 Madison Avenue, 40th Floor
New York, NY 10016
Tel: (212) 686-1060
Toll Free: (866) 767-3653
Fax: (212) 202-3827
lrosen@rosenlegal.com
pkim@rosenlegal.com
cases@rosenlegal.com
www.rosenlegal.com